· لتحقق من معلومات كشوف المرتبات للتأكد من دقتها والتأكد من أن جميع الأوراق موجودة.
· التنسيق مع الموارد البشرية حول التغييرات في كشوف المرتبات مثل إنهاء التعاقدات والتعيينات الجديدة.
· الإشراف على المدفوعات الإلكترونية وتوزيع شيكات الرواتب.
· تحديث بيانات الموظفين وإجراء تعديلات الأجور.
· العمل على انظمة ERP
Arabic